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销售团队没有斗志,试试这个

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销售团队没有斗志,试试这个

发布日期:2021-07-08 作者: 点击:

  通过调查多家财富500强企业,本文总结了员工在企业工作时最关心的12个话题。


  我知道对我工作的要求;


  2:我有做好工作所需的材料和设备;


  3:在工作中,我每天都有机会做自己最擅长的事情;


  4:在过去的七天里,我因出色的工作而受到表扬;


  5:我认为我的主管或同事关心我的个人情况;


  6:工作单位有人鼓励我发展;


  7:在工作中,感觉自己的意见被重视;


  8:公司的使命/目标让我觉得我的工作很重要;


  9:我的同事致力于高质量的工作;


  10:我有一个最好的朋友在工作;


  11:半年来,工作单位有人找我谈我的进步;


  12:在过去的一年里,我有机会在工作中学习和成长;


  以上十二点是员工的期望,也是管理者有效激励员工的注意事项。这些都是一些不需要花钱的激励因素;


  梅明平老师将与我们讨论具体的激励措施:


  狼队激励按钮1:榜样激励:榜样的力量无穷无尽


  树立榜样激励的要点:榜样的优势显而易见;模式体现核心管理理念和意图;不要长期做榜样(终身制);对全能者,对平庸者;公开公平的竞争,也是保护榜样,因为团队里总有人嫉妒榜样员工。


本文网址:/news/759.html

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